- 2009-09-15 (火)
- コミュニケーション
『上司から「手放したくない」と言われる部下になれ!』
河合 薫
学習研究社 2009-08-28
価格 ￥ 1,470
「えこひいき」は決してネガティブな関係ではなく、上司に信頼されているからこそ成立する。
ストレス学を応用したビジネス成功術。
本書は、上司と信頼関係を築くための、ちょっとした行動から、人間関係の考え方などが紹介されています。
仕事では、若者から年配の方まで、幅広い年代の人間が交流します。
社会人になったばかりの若者には見えない、理想や建前では計れない人間関係のコツを「7つの基礎力」として学んでいけます。
目次
- 第1章 なぜ、人は“えこひいき”してしまうのか?
第2章 基礎力1“見た目力”
第3章 基礎力2“打ち返し力”
第4章 基礎力3“体育会力”
第5章 基礎力4“やる気力”
第6章 基礎力5“相談力”
第7章 基礎力6“持続力”
第8章 基礎力7“改革力”
第9章 さらに、上司が手放したくない部下になれ!
「見た目力」とは、相手（上司）の視界に入ったときに、相手の気持ちがプラスの方向に導く力です。
人前に出る前には鏡を見る、髪の毛は短くナチュラルな7：3がいいなどです。
そのほか、「打ち返し力」は、(上司が言ったことが）ちゃんと伝わっていることを（上司に）感じさせる。「体育会力」は礼儀正しさ。などです。
それぞれ具体的な「やるべき行動」が紹介されていて、すぐ実践できるものばかりです。
そしてこれは、本書にもある通り、あくまでも「基礎力」です。
今のうちに、きっちり叩き込んでおけば、1年後には差がついています。
逆の場合は、差がつけられていますね。
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