会社では教えてくれない仕事のルール

『会社では教えてくれない仕事のルール』

　
正しく評価されているのだろうか、何のために働いているのだろうか、
今の会社で本当にいいのだろうか、あなたの迷いを晴らします。

　
会社の常識は非常識です！

目次

第1章 あなたの市場価値、キャリアについてもう一度見直す

1あなたの価値は相場で決まる
2相場を読んで自分を高く売れ
3「隣の芝生」に一喜一憂するな
4キャリアの定期健診をしろ
5抽象化と強み抽出
6自分の強みから仕事を見つめなおす
7「時間がない」は言い訳に過ぎない
8年収を上げたければ、付き合う人を変えろ
9会社は頑張っている人を見捨てない
10世に出ろ、それが本当の出世だ

　
第2章 どんな会社でも通用する人の考え方

11テクニックよりも心を磨け
12相手の期待を裏切れ
13計画的にお金を使え
14「フツーでいい」は卒業しろ
15金・地位・評判に踊らされるな
16プロならプロとして仕事をしろ
17それは自分のせいだ
18仁義を切れ
19ネガティブと決別しろ
20チャンスは「逆張り」で掴みにいけ
21つまらない目先の利益に囚われるな
22上司をマネジメントしろ
23モノゴトの裏側を見抜け
24嫌いなやつを好きになろうとするな
コラム「世界人材流動化計画」の野望

　

第3章 どんな会社でも通用する人の仕事の習慣

25社交辞令はもうやめろ
26「○○師匠!」と呼べ
27今をマーケティングし、半歩先をイメージしろ
28自分のパラメーターを把握しろ
29「本日のおすすめ」は頼むな
30即答できるようにしておけ
31相手の記憶に残る心遣いを見せろ
32素早く、誠実に、マナーを守れ
33名刺はまず会社の中で配れ
34名前を呼んで距離を縮めろ
35怒られても引きずるな
36新しいものに食いつけ
37人と話せ、意見を聞け
38ホラを吹け

　
第4章 これだけは徹底して欲しいポータブルスキル

39意識を張り巡らせろ
40ゼロベースで考えろ
41「私の仕事は日本経済に大きな影響を与えております」と言え
42仕事は自分で面白くしろ
43あたりをつけろ、確認しに行け
44チャンスを待つな
45オリジナリティなど求めるな
46思考ではなく志向しろ
47素直になれ、ただし従順になるな
48想像しろ、空気を読め
49キャッチフレーズを持て
50必ず反省しろ
51徹底的にパターン化しろ

　
「隣の芝生は青い」と言いますが、会社で働いていると他人の待遇、給料、出世状況を自分と比べることが増えてきます。

　
「自分ははたして正当に評価されているのか？」
「今の会社にいることは正解なのか？」
と、そんな悩みを解決すべく、どんな会社でも通用する人の条件を51のルールで述べていきます。

　
20代は就職や自分の成長のために、

30代は転職やキャリアの確認のために、

40代以上の方は部下のために読んでみて下さい。

　
『会社では教えてくれない仕事のルール』

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